مطالعه راهکارها و شیوه های مبارزه با عوامل مؤثر در بروز و گسترش فساد اداری از دید دستگاه های نظارتی استان اردبیل

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان
1 کارشناس ارشد مدیریت دولتی، کارمند دیوان محاسبات استان اردبیل (سر حسابرس ارشد)
2 کارشناس مدیریت دولتی
چکیده
تحقیقاتی که در رابطه با شناسایی عوامل ایجاد فساد انجام می گردد، با وجود تلاش های زیاد، در بیشتر مواقع به خاطر موانع موجود در بررسی با مشکلات زیادی مواجه می شوند، در این تحقیق سعی گردیده که عوامل مؤثر در بروز پدیده ی مزبور و شیوه های مبارزه با آن در قالب چهار عامل تأثیرگذار (عوامل فرهنگ سازمانی، ساختار سازمانی، قوانین و مقررات و رفاهی- حقوقی کارکنان بررسی شده و راهکارهای اجرایی آن بیان گردد. برای تعیین عوامل موثر بر بروز و گسترش فساد اداری، پرسشنامه ای تهیه و در بین دستگاه های نظارتی استان اردبیل توزیع شد و با استفاده از روش استنباطی، فرضیه هایی در این آزمون تعریف گردید و پس از آزمون داده ها به منظور تعیین پایایی آن، از روش آلفای کرونباخ استفاده شده؛ معادل ۰/۷۸۸ به دست آمده، بیانگر این است که آزمون مزبور از پایایی قابل قبولی برخوردار است. نتایج تحلیل های استنباطی متناسب با آزمون فرضیه ها به قرار زیر، در قالب ضعف و نارسایی فرهنگ سازمانی، ساختار سازمانی، قوانین و مقررات و رفاهی - حقوقی کارکنان، بیانگر آن است که ضعف و نارسایی رفاهی- حقوقی کارکنان با ۰/۷۸ تأثیر گذاری، بیشترین سهم را به خود اختصاص، و قوانین و مقرات با ۰/۲۳، کمترین تأثیر گذاری را دارد؛ بنابراین با در نظر گرفتن سایر عوامل در مرتبه های دوم و سوم (فرهنگ سازمانی با ۰/۵۶ و ساختار سازمانی با (۰/۳۶) برای کاهش فساد اداری، بیشترین توجه را می توان بر روی شاخص های رفاهی- حقوقی کارکنان و نوع فرهنگ سازمانی حاکم در سازمانها معطوف داشت.
کلیدواژه‌ها

عنوان مقاله English

Ways to fight the effective factors contributing to administrative corruption from the perspective of control agencies in Ardebil Province.

نویسندگان English

mahboob alizadeh 1
mahzar moammer 2
fatemeh niknam 2
1 divan mohasebat
2 m
چکیده English

In this study we have identified four factors (Organizational culture, organizational structure, rules and regulations, staff welfare and le gal issues) influencing the incidence of corruption and how to fight it and finally, same implementation strategies have been stated. For this purpose, a questionnaire was prepared and distributed among control agencies of Ardebil province. Using inferential method, Hy potheses in this test is defined. After testing data, to determine the reliability of it, Cronbach method was used. Inferential analysis re sults indicate that Welfare and legal issues with an impact of 78%, had the largest and the rules and regulations had the lowest with 23%. Thus, taking into consideration other factors in the next ranks, to reduce corruption, we need the most attention to be paid to staff welfare and legal issues and Organizational culture.

Ways to fight the effective factors contributing to administrative corruption from the perspective of control agencies in Ardebil Province

کلیدواژه‌ها English

effective factors
contributing to administrative
corruption

  • تاریخ دریافت 19 خرداد 1401